首页 热点 业界 科技快讯 数码 电子消费 通信 前沿动态 电商

正式工被辞退赔偿多少工资

2023-08-15 08:19:41 来源 : 法师兄


(相关资料图)

如果是用人单位无故辞退劳动者的,应当支付劳动者经济补偿;如果是用人单位违法辞退劳动者的,应当按照经济补偿的两倍支付经济赔偿;如果是因为劳动者过错而辞退劳动者的,没有补偿或者赔偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

《劳动合同法》第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

标签:

相关文章

最近更新
医疗反腐正在继续 2023-08-15 08:02:40
金融软件股震荡回升 2023-08-15 07:48:18
人鱼线在哪个部位呢 2023-08-15 07:29:02
蜂蜜怎么保存? 2023-08-15 07:07:51
涔天河灌区抗旱保灌 2023-08-15 07:05:26
ChatGPT或将2024破产? 2023-08-15 06:56:53